Chaque mois, l’émission “Innover pour les apprentissages”, diffusée sur BSmart4Change, donne la parole à des dirigeants qui portent des innovations au service de l’apprentissage. Dans cet épisode, Romain Torres, DRH France de Veolia, présente le programme “Techniciennes”.
Programme “Techniciennes” : féminiser les métiers chez Veolia
Créé afin de répondre aux enjeux de féminisation et de recrutement dans des filières en tension, le programme “Techniciennes” mise sur l’alternance pour attirer et former davantage de femmes aux métiers techniques de Veolia.
Après une première promotion de 12 futures techniciennes de maintenance dans le Grand Est, le programme va être déployé courant 2026 en Normandie, en Ile de France, et en Provence Alpes-Côte d’Azur. Avec une forte ambition d’ici 2027 : atteindre les 10% de recrutements au travers de ces programmes d’insertion professionnelle.
Romain Torres est revenu sur ce programme au micro de Yann Bouvier, chargé de mission au sein de la Fondation Innovations Pour les Apprentissages (FIPA).
